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Creative zum HR Breakfast am 27.02.24 in Böblingen zum Thema Führungskräfteentwicklung

HR Breakfast

Thema: Führungskräfteentwicklung

Das HR-Breakfast findet seit Januar 2023 statt und um durchschnitt kommen 15-25 Personen, die sich in einer angenehm lockeren Runde auf Augenhöhe treffen.

 

Deine Chance, um Dein HR/Personalarbeit 𝗮𝘂𝗳 𝗲𝗶𝗻 𝗻𝗲𝘂𝗲𝘀 𝗡𝗶𝘃𝗲𝗮𝘂 𝘇𝘂 𝗵𝗲𝗯𝗲𝗻!

Du möchtest mehr und vor allem die 𝗿𝗶𝗰𝗵𝘁𝗶𝗴𝗲𝗻 Bewerber finden? Du möchtest Deine guten Mitarbeiter an Dein Unternehmen binden? 

Das HR-Breakfast beinhaltet einen ca. 30-minütiger Impulsvortrag am Morgen und bietet speziell für Geschäftsführer, Unternehmer und Entscheider, aber auch für Führungskräfte mit Personalverantwortung eine spannende Plattform zum Erfahrungsaustausch.
Der Impulsvortrag behandelt stets aktuelle Themenfelder und bietet anschließend eine entspannte Atmosphäre zum Diskurs und Erfahrungsaustausch.

Das HR-Breakfast soll Dir neue Impulse am Morgen verleihen und für einen erfrischenden Start in den Arbeitstag sorgen.

HR-Breakfast 𝐇𝐢𝐠𝐡𝐥𝐢𝐠𝐡𝐭𝐬

✓ Impulsvortrag zu aktuellen Themen
✓ Für Recruiter & Geschäftsführer
✓ Leckeres Frühstück und Kaffee
✓ Entspannte Atmosphäre
✓ Netzwerken mit Gleichgesinnten
✓ Kontakte knüpfen
✓ Neueste Trends aus dem Bereich HR

    𝗔𝗰𝗵𝘁𝘂𝗻𝗴: Plätze sind begrenzt – Sichere Dir JETZT Deinen Zugang zum exklusiven HR-Breakfast und erlebe, wie Dein Recruiting auf ein neues Level gehoben wird.

    Datum: 27.02.24 Zeit: 07:30 – 09:00 Uhr

    Preis: 25 € p.P. (zzgl. MwSt.)

    Veranstaltungsort:
    GS Workfashion
    Heinkelstr. 12
    71034 Böblingen-Hulb

    Anmeldung

    Das sagen meine Kunden

    L A
    L A
    16 April 2024
    Es war ein super lehrreicher Workshop bei dir, Martin! Von How-to-do bis hin zu sehr nützlichen Erweiterungen für viel Zeitersparnis! Vielen Dank 👍🏻👍🏻👍🏻🤝.
    Iwona G
    Iwona G
    28 Februar 2024
    Ich empfehle Martin Jägers Veranstaltungen/Webinare jedem, der sein Wissen in diesem Bereich vertiefen und die neuesten Trends in Recruiting kennenlernen möchte.
    Johannes Benedikt Imhof
    Johannes Benedikt Imhof
    7 Februar 2024
    Praxisnah, Lebhaft und lehrreich. Viele Aspekte haben wir in der Gruppe erarbeitet und ausprobiert. So hat das Spaß gemacht :-).
    Beate V.
    Beate V.
    2 Februar 2024
    Hatte heute mein erstes Gespräch. Eigentlich sollte es ein Verkaufsgespräch werden und am Ende hatte ich das beste Coaching aller Zeiten, realitätsnah ohne Schmus, mit Infos mit denen es sich arbeiten lässt. An dieser Stelle vielen Dank Martin, ich halte Dich auf dem Laufenden.
    Anirban Roy
    Anirban Roy
    1 Februar 2024
    Heute habe ich mit Herrn Martin Jäger telefoniert. Er ist sehr sympathisch und hilfsbereit. Bereits beim ersten Telefonat hat er wertvolle Tipps mit mir geteilt. Er ist ein absoluter Experte. Wir freuen uns schon auf die Zusammenarbeit.
    Mark Ladwig
    Mark Ladwig
    29 Januar 2024
    Für meine Bachelorarbeit hatte ich Fragen bezüglich der Umsetzung einer Forschung über LinkedIn und Martin konnte mir als LinkedIn-Experte direkt weiterhelfen, was klasse war. Ich war auch schon bei einem seiner Webinare und konnte dort durch seine Expertise neues lernen und an Know-How dazugewinnen. Vielen Dank für deine Arbeit Martin.
    Oleg Schmidt
    Oleg Schmidt
    15 Januar 2024
    Haben Ende Dezember telefoniert. Wurde sehr kompetent beraten und alles nachvollziehbar begründet bekommen. Macht wirklich Spaß mit Menschen zu reden, die wissen, wovon sie reden. Weiter so, wir brauchen mehr Menschen wie Sie!
    Mathias Vater
    Mathias Vater
    9 Januar 2024
    Top Beratung! Habe enorm profitiert von Martin's Branchen Wissen bzw. seinem Know-How. Vielen Dank
    Annabell Krautz
    Annabell Krautz
    12 Dezember 2023
    Eine super Schulung mit einem offenen und direkten Coach. Hat wirklich viel Spaß gemacht und kann ich jedem empfehlen. 😁 Vielen Dank, Martin!
    Anna Dolinger
    Anna Dolinger
    27 November 2023
    Ich hatte das Vergnügen, an dem von Martin Jäger geleiteten Workshop teilzunehmen und war äußerst beeindruckt von seinem Fachwissen und seiner Hingabe zum Thema. Durch seine fundierten Kenntnisse und seine klare, verständliche Darstellung konnte ich viele wertvolle Einsichten gewinnen. Ich kann Martin Jäger uneingeschränkt als Experten im Bereich Recruiting empfehlen.
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    Ich habe Martin Jäger auf der Health and Care Veranstaltung in Sindelfingen kennengelernt. Wir kamen gleich ins Gespräch und er zeigte mir sofort wertvolle LinkedIn Tipps. Kurz darauf buchte ich einen Online Workshop „Social Selling“ bei ihm, um mehr darüber zu erfahren.

    In einem ganztags Workshop lernten wir:
    – Den Aufbau einer Social Selling Strategie in LinkedIn
    – Das Überarbeiten deines persönlichen LinkedIn Profils
    – Erstellen eines ansprechenden Contents

    Martin arbeitet immer in kleinen Gruppen, bis zu max. 5 Personen, um gezielt auf die Fragen und Probleme jedes Einzelnen eingehen zu können. Auch nach dem Workshop ist er für einen da und bietet seine Hilfe an, was ich sehr schätze! Mir hat der Workshop mit ihm sehr gut gefallen und ich kann ihn wärmsten empfehlen! 😉

    Sandra Jörg
    Founder and CEO | BLACKPIN GmbH

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    Martin hat mir sehr hilfreiche Tipps und Tricks rund um das Thema LinkedIn vermittelt – vor allem die Vorgehensweise des Logarithmus hat viele Aha-Effekte ausgelöst. Der Workshop war top organisiert und Martin nahm sich jeder Frage geduldig an – klare Empfehlung!

    Jörg Ernstberger
    Geschäftsführer | Bezirksgruppe Heilbronn/Region Franken – Südwestmetall

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    Martin hat sehr gute und praxisnahe Inputs für die Fachkräftesuche über LinkedIn geliefert. Die überraschenden Erkenntnisse erfordern ein neues Denken bei der Suche nach neuen Mitarbeiter:innen.

    Senai Mahari
    IHK-Region Stuttgart | Referat Industrie | Unternehmensförderung | Digitalisierung Abteilung Industrie | Innovation | Infrastruktur

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    Lustig, unkonventionell, mutig und unbequem – So könnt Ihr Euch Martin selbst und die Zusammenarbeit mit ihm vorstellen.

    Lustig: Weil viel gelacht wird und das jedem gut tut
    Unkonventionell: Weil er außerhalb tradierter Pfade denkt, handelt und argumentiert
    Mutig: Weil das nicht jedem gefällt (ist ihm aber egal)
    Unbequem: Weil es weh tut, die eigene Inkompetenz bewusst gemacht zu bekommen

    Sehr empfehlenswert!

    Steffen Ratschan
    Partner | Hucon Sales and Service GmbH

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    Martin ist proaktiv, unkonventionell und am Puls der Zeit. Wir haben wertvolle Anregungen für unser Recruiting und unser persönliches Führungsverhalten bekommen. Kann ich nur empfehlen!

    Sven Vseticek
    Geschäftsführer | FEV Vehicle GmbH

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    Der Workshop bei Martin war super informativ und hat sehr viel Spaß gemacht. Ich habe viele neue Tipps und Tricks zum Thema Active Sourcing mitgenommen, welche ich bei meiner Arbeit nun direkt umsetzen kann. Besonders gut gefallen hat mir, wie lebendig und humorvoll Martin den Workshop gestaltet hat. Neu erlerntes Wissen konnten wir in kleineren Aufgaben direkt umsetzen und den Workshop somit aktiv mitgestalten. Nochmals vielen Dank dafür und gerne jederzeit wieder!

    Theresa Schniepp
    HR Business Partner | ACONEXT Engineering GmbH

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    Ich habe an einem Workshop zum Thema „Gehaltsverhandlungen“ teilgenommen und konnte eine Menge Input für meine Arbeit mitnehmen. Martin kann die Inhalte sehr gut vermitteln und ist mit viel Enthusiasmus und Spaß dabei. Zudem ist sein Wissen im Bereich Active Souring unschlagbar und sehr wertvoll für jeden Recruiter. Ich kann die Workshops von Martin definitiv weiterempfehlen.

    Iris Hobeck
    Talent Acquisition Expert | FERCHAU GmbH

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    Mein Besuch des Active-Sourcing-Kurses bei Martin Jäger hat uns wichtige Impulse für unsere Recruiting-Strategie bei Rohde & Schwarz Messgerätebau GmbH in Memmingen gegeben. Ich habe wichtige Einblicke in die Funktionsweise von Such-Strings, Talent-Mining und besonders in die Techniken des Active-Sourcing im Jahr 2023/2024 erhalten. Ein zentrales Thema war die effektive Nutzung von LinkedIn für Ansprachen, was uns dazu bewogen hat, unser bisheriges Vorgehen zu verändern – eine Entscheidung, die uns jeden Monat Kosten spart. Vielen Dank, lieber Martin, für diesen aufschlussreichen Kurs und ich freue mich auf unsere weitere Zusammenarbeit.

    Karina Dimmler
    HR Manager, Talent Acquisition Operations | Rohde & Schwarz Messgerätebau GmbH

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    Ich habe bei Martin an einem Workshop mit Schwerpunkt Active Sourcing und KI teilgenommen. Seine Leidenschaft für diese Themen war unübersehbar und inspirierend. Er kann sein Wissen in diesen Bereichen praxisnah und anschaulich vermitteln. Ich kann Martin jedem, der in den Bereichen Recruiting / Personalberatung tätig ist, wärmstens empfehlen.

    Veronika Rübelmann
    Teamlead Recruiting | Ratbacher GmbH

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    Martin gibt nicht nur Impulse und regt zu mehr als nur Nachdenken an. Durch ihn und seine Ansätze konnten wir viele neue Wege gehen und viele neue Bewerber und später auch Kollegen für uns gewinnen. Besonders geholfen hat uns hierbei das Funnel Recruitment als neuartiger Ansatz unserer Candidate Journey und der Positionierung unserer Stellenausschreibungen. Darüber hinaus ist Martin ein sehr geschätzter Sparringspartner und jede Minute ihr Geld wert

    Christian Kirsch
    Managing Director | PROSPER X GmbH

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    Das Training und die Workshops mit Martin von Huntercoach.de haben mein Vertriebsteam fachlich einen großen Schritt nach vorne gebracht. Durch den kompetenten Blick von außen und den gezielten Fragen wurden die konkreten Herausforderungen für mein Team gemeinsam herausgearbeitet und durch die praxisbezogenen Inhalte im Coaching konnten diese im Nachgang direkt in Angriff genommen und gemeistert werden. Auch an Spaß hat es nicht gefehlt, da durch die Gamification im Vorfeld zu unserem Coaching-Termin bereits die Basis dafür gelegt wurde. Somit war der Wissenstransfer im Bereich Akquise, Mehrwert und Pitch ein voller Erfolg! Wer sein Vertriebsteam voranbringen und von der Konkurrenz abheben möchte, dem kann ich die Zusammenarbeit mit huntercoach.de wärmstens empfehlen! Herzlichen Dank nochmals an Euch beide und gerne jederzeit wieder.

    Daria Holm
    Department Manager – Strategic Client Management | Hays AG

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    Es ist für uns die größte Anerkennung, wenn unsere Kunden uns weiterempfehlen. Diese Weiterempfehlungen können aber auch ganz spontane Pitch-Situationen erzeugen. Darum ist es wichtig, dass die Kollegen, die eigentlich in der Engineering-Projektarbeit tätig sind, auch in solchen Situationen schlagfertig, kompetent und authentisch über die Firma ‚pitchen‘ können.
    Fachkompetenz und Vertriebsgeschick 2in1 ist gefragt. Damit wir unseren Kunden das Beste geben können, hat Martin uns sein Bestes gegeben! Er hat unsere Kollegen im Rahmen einer inhouse Seminarreihe für den Vertrieb sensibilisiert. Mit ganz vielen Praxistipps und mit einem Schuss Humor gewürzt war die Zusammenarbeit tatsächlich Spaß. Wir freuen uns auf die Fortsetzung!

    Joachim Schütz
    Prokurist | B&W Engineering GmbH

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    Der Workshop fürs Active Sourcing war gut aufgebaut und sehr aufschlussreich. Er nimmt sich viel Zeit für Fragen und Anliegen. Ich habe neue Impulse bekommen und das ist es, worauf es ankommt.

    Christina Bruckner
    Recruiting Spezialist | Nexperit GmbH

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    Martin ist ein durchaus professioneller und zugleich flexibler Geschäftspartner. Auf der Suche nach einem Experten auf unserem speziellen Fachgebiet haben wir uns an Martin erinnert, der sehr schnell auf unsere Wünsche eingegangen ist. Die
    Vertriebs- und Recruiting-Schulungen kamen sehr gut bei unseren Mitarbeitern an. Die Workshops waren sehr kurzweilig und praxisorientiert. Das Feedback war einstimmig positiv. Die Tools, die Martin uns an die Hand gegeben hat, werden kontinuierlich und nachhaltig eingesetzt.

    Atefe Sadjadi-Eradat
    Teamleader Sales | Da Vinci Engineering GmbH

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    Das Coaching mit Martin war eine super Erfahrung! Ich konnte einige neue Ansätze kennenlernen und in meine Arbeit integrieren. Es war eine entspannte und lustige Runde und man hatte auch etwas zum lachen. Ich kann es nur wärmstens weiterempfehlen!

    Richard Heyn
    Consultant | element GmbH

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    Immer einen Austausch wert.
    Martin wurde für uns vom respektierten Marktbegleiter zum geschätzten Sparringspartner. Der Austausch mit Ihm ist stets gut investierte Zeit um neue Gedanken und Impulse zu erhalten.

    Dr. Steffen Mozer
    CEO | requisimus AG

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    Ich durfte Martin im Rahmen eines Seminars kennenlernen. Recruiting und Vertrieb sind seine Leidenschaft, das spürt man in jeder Minute. Mit seiner Leidenschaft, seinem Humor und seiner herzlichen, kommunikativen Art hat er alle Teilnehmenden von sich überzeugt.

    Dr.-Ing. Katharina Knaisch
    Geschäftsführende Gesellschafterin | KNAISCH CONSULTING GMBH

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    Bei unseren Social Media Fähigkeiten konnte Martin uns deutlich voranbringen und uns direkt erlebbare Erfolge bescheren.
    Unser Enthusiasmus für diese großartige Möglichkeit ist um 200% gestiegen und Spaß hat es sowieso gemacht. Vielen Dank an Dich Martin.

    Frank Schmidberger
    Commercial Director | FEV EVA GmbH

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    Seit über 6 Jahren schätze ich Martin für seine Unterstützung während meiner Anfänge als Personalberaterin. Heute nehme ich mit Freude an seinen Webinaren teil und schätze seine unkonventionelle, „frei von der Leber weg“ und provokative Art. Besonders gefällt mir die gelungene Mischung aus Theorie, Praxis und Interaktion in seinen Webinaren, getragen von Martins charismatischer Persönlichkeit und Präsentation. Vielen Dank, Martin!

    Mareike Müller
    Head of SAP Europe | Cloud International

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    Martin hat unsere Präsenz auf LinkedIn erheblich verbessert. Seine umfassende Expertise zeigt sich in klaren Anleitungen zur Optimierung meines Profils und der Gestaltung von Beiträgen für maximale Reichweite. Ich empfehle Martin jedem, der das volle Potenzial von LinkedIn nutzen möchte.

    Florian Fuest
    Geschäftsführer | Bertrandt Group

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    Martin gibt nicht nur Impulse und regt zu mehr als nur Nachdenken an. Durch Ihn und seine Ansätze konnten wir viele neue Wege gehen und viele neue Bewerber und später auch Kollegen für uns gewinnen. Besonders geholfen hat uns hierbei das Funnel Recruitment als neuartiger Ansatz unserer Candidate Journey und der Positionierung unserer Stellenausschreibungen. Darüber hinaus ist Martin ein sehr geschätzter Sparringspartner und jede Minute ihr Geld wert

    Christian Kirsch
    Managing Director bei ProsperX
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    Martin hat sehr gute und praxisnahe Inputs für die Fachkräftesuche über Linkedin geliefert. Die überraschenden Erkenntnisse erfordern ein neues Denken bei der Suche nach neuen Mitarbeiter:innen.

    Senai Mahari
    IHK-Region Stuttgart | Referat Industrie | Unternehmensförderung | Digitalisierung Abteilung Industrie | Innovation | Infrastruktur
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    Im Nachgang zu unserem 12. Thementag Personalvermittlung am 6. Oktober 2022 möchten wir uns bei Miriam Sartorius noch einmal ganz herzlich für ihren beeindruckenden und spontanen Beitrag bedanken. Sie hat nicht nur die relevanten Themen, sondern auch in ihrem offenen „Recruiting Real Talk“ die Frage beleuchtet, an welchen Stellschrauben die Personalvermittler zur Bekämpfung des akuten Mangels an geeigneten Kandidatinnen und Kandidaten drehen könnten.

    Durch ihren Vortrag hat sie sehr zum Gelingen unserer Veranstaltung beigetragen. Wir haben bislang nur positive Rückmeldungen von den Teilnehmenden und unseren Mitgliedern erhalten.

    Ramona Milster
    Referentin Öffentlichkeitsarbeit und Eventmanagement bei Bundesarbeitgeberverband der Personaldienstleister e.V. (BAP)
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    Ich habe Martin Jäger auf der Health and Care Veranstaltung in Sindelfingen kennengelernt. Wir kamen gleich ins Gespräch und er zeigte mir sofort wertvolle LinkedIn Tipps. Kurz darauf buchte ich einen online Workshop „Social selling“ bei ihm um mehr darüber zu erfahren.

    In einem ganztages Workshop lernten wir
    -den Aufbau einer Social Selling
    Strategie in LinkedIn
    – Das Überarbeiten deines
    persönlichen LinkedIn Profils
    – Erstellen eines
    ansprechenden Contents

    Martin arbeitet immer in kleinen Gruppen, bis zu max 5 Personen um gezielt auf die Fragen und Probleme jedes Einzelnen eingehen zu können.
    Auch nach dem Workshop ist er für einen da und bietet seine Hilfe an, was ich sehr schätze!
    Mir hat der Workshop mit ihm sehr gut gefallen und ich kann ihn wärmsten empfehlen! 😉

    Sandra Jörg
    CEO bei BLACKPIN
    {

    Bei unseren Social Media Fähigkeiten konnte Martin uns deutlich voranbringen und uns direkt erlebbare Erfolge bescheren.
    Unser Enthusiasmus für diese großartige Möglichkeit ist um 200% gestiegen und Spaß hat es sowieso gemacht. Vielen Dank an Dich Martin.

    Frank Schmidberger
    Commercial Director @ EVAFahrzeugtechnik
    {

    Ich kann Martin als Coach sehr empfehlen. Er bringt kein x-tägiges Curriculum mit, das am Ende mehr Selbstzweifel produziert, als Antworten liefert. Er vermittelt stattdessen sehr authentisch hilfreiche Tipps und Tricks, die er aus seiner eigenen Praxis kennt und schneidet sie auf seinen Mandanten zu. Wir werden auch weiterhin mit ihm zusammenarbeiten und können Martin bedenkenlos weiterempfehlen.

    Steven Hartmann
    Head of Sales & Marketing der ADWEKO Consulting GmbH
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    Immer einen Austausch wert.

    Martin wurde für uns vom respektierten Marktbegleiter zum geschätzten Sparringspartner. Der Austausch mit Ihm ist stets gut investierte Zeit um neue Gedanken und Impulse zu erhalten.

    Dr. Steffen Mozer
    CEO der requisimus AG
    {

    Martin ist ein durchaus professioneller und zugleich flexibler Geschäftspartner. Auf der Suche nach einem Experten auf unserem speziellen Fachgebiet haben wir uns an Martin erinnert, der sehr schnell auf unsere Wünsche eingegangen ist. Die Vertriebs- und Recruiting-Schulungen kamen sehr gut bei unseren Mitarbeitern an. Die Workshops waren sehr kurzweilig und praxisorientiert. Das Feedback war einstimmig positiv. Die Tools, die Martin uns an die Hand gegeben hat, werden kontinuierlich und nachhaltig eingesetzt.

    Atefe Sadjadi-Eradat
    Teamleader Sales der Da Vinci Engineering GmbH
    {

    Die Schulung von Frau Sartorius hat unserem jungen Unternehmen enorm viel neues Wissen vermittelt. Durch die zweitätige Schulung konnten wir in vielen verschiedenen Themenbereichen dazulernen, ob Juniorberater oder Teamleiter – für jeden war etwas dabei!

    Vielen Dank dafür!

    Marius Ginsberg
    Managing Director der Peak One GmbH
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    Es ist für uns die größte Anerkennung, wenn unsere Kunden uns weiterempfehlen. Diese Weiterempfehlungen können aber auch ganz spontane Pitch-Situationen erzeugen. Darum ist es wichtig, dass die Kollegen, die eigentlich in der Engineering-Projektarbeit tätig sind auch in solchen Situationen schlagfertig, kompetent und authentisch über die Firma ‚pitchen‘ können.
    Fachkompetenz und Vetriebsgeschick 2in1 ist gefragt. Damit wir unseren Kunden das Beste geben können, hat Martin uns sein Bestes gegeben! Er hat unsere Kollegen im Rahmen einer inhouse Seminarreihe für den Vertrieb sensibilisiert. Mit ganz vielen Praxistipps und mit einem Schuss Humor gewürzt war die Zusammenarbeit tatsächlich Spaß. Wir freuen uns auf die Fortsetzung!

    Joachim Schütz
    Prokurist der B&W Engineering GmbH