Recruiter Coach
Ein Coach mit der Fachrichtung Recruiting ist jemand, der eigene Recruiting-Erfahrung besitzt und im Optimalfall die Spannungsfelder zwischen Abteilungsideologien, HR-Prozessen, Geschäftsentwicklungen sowie Kosteneffizienz kennt. Der Coach stellt unangenehme Fragen und unterstützt die Organisation in der Umsetzung von Veränderungen. Zudem ist er in der Lage mit allen Hierarchie-Ebenen auf Augenhöhe zu sprechen.
Recruiter Schulungen
Schulungen im Recuriting-Umfeld sind so individuell wie die Menschen.
Generell würde ich Ihnen empfehlen auf die Wissensstände und Bedürfnisse der Recruiter einzeln einzugehen.
- Recruiting 1×1 (Grundschulung)
- Analyse der Fachbereiche sowie der Umgang mit den jeweiligen Anforderungen
- Stellenanzeigen schreiben
- Jobbords verstehen und bedienen
- LinkedIn Grundkurs
- Telefoninterviews führen
- Uvm.
- Recruiting für Erfahrene
- Google X-Ray und die Google Advance Search
- Aufbau eines Talent Pools
- Umgang mit zu hohen Ansprüchen aus dem Fachbereich
- Active Sourcing über mehrere Social-Media-Kanäle
- Vorstellungsgespräche führen
- Uvm.
- Recruiting für Experten
- Individuelle Sourcing Strategien
- Guerilla-Recruiting
- Gehaltsverhandlungen
- TikTok als Recruiting-Kanal nutzen
- Optimierung der internen Abläufe
- Uvm.
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